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Point d’étape du Comité de nomination 2021(NomCom)

31 mars 2021
Par Ole Jacobsen

J’ai le plaisir d’annoncer aujourd’hui que nous avons reçu 116 dossiers de candidature complets pour les postes de direction de l’ICANN à pourvoir en 2021. La période de dépôt de candidatures s’est achevée le 29 mars 2021, comme indiqué dans cette annonce.

À propos des dossiers reçus par le NomCom 2021

Sur les 116 dossiers de candidature complets :

  • 26 % des candidats étaient des femmes, 58 % des hommes et 16 % n’ont pas indiqué leur sexe ;
  • 28 % des candidats appartiennent à la région Afrique ;
  • 29 % des candidats appartiennent à la région Asie, Australie et îles du Pacifique ;
  • 16 % des candidats appartiennent à la région Europe ;
  • 17 % des candidats appartiennent à la région Amérique latine et Caraïbes ;
  • 10 % des candidats appartiennent à la région Amérique du Nord.

Postes de direction à pourvoir

Pour rappel, l’appel à candidatures du NomCom 2021 concernait neuf postes de direction à pourvoir. Nous avons accepté des dossiers pour les postes de direction suivants :

  • trois membres du Conseil d'administration de l'ICANN ;
  • trois représentants régionaux du Comité consultatif At-Large (ALAC) (un pour chacune des régions suivantes : Afrique ; Asie/Australie/îles du Pacifique ; et Amérique latine et Caraïbes) ;
  • deux membres du Conseil de l'Organisation de soutien aux noms génériques (GNSO) (un représentant de la Chambre des parties contractantes et un représentant de la Chambre des parties non contractantes) ;
  • un membre du Conseil de l'Organisation de soutien aux extensions géographiques (ccNSO).

Prochaines étapes

Malgré l’impossibilité de nous réunir en personne, nous travaillons étroitement avec le Conseil d’administration et l’organisation ICANN afin que le NomCom poursuive ses activités durant cette période difficile. Nous sommes à l’heure actuelle à l’étape d’évaluation des dossiers. Pendant cette période, les délégués du NomCom prendront une série de mesures destinées à évaluer les candidatures. Ces mesures sont résumées ci-après et comprennent, entre autres :

  • l’examen individuel de chacun des dossiers de candidature ;
  • une réunion pour évaluer tous les dossiers et effectuer une pré-sélection ;
  • un examen approfondi de la liste de candidats restants ;
  • une deuxième réunion d’évaluation des candidats pré-sélectionnés ;
  • des entretiens individuels avec les candidats pré-sélectionnés.

Une fois les vérifications effectuées, notre objectif est d’annoncer les candidats retenus par le NomCom en août. En attendant, nous ferons des points réguliers sur les progrès de notre processus d’évaluation.

Pour plus d’informations sur les postes de direction à pourvoir, sur notre calendrier ou sur le NomCom, n’hésitez pas à visiter la page du NomCom 2021.

Au nom du NomCom 2021, restez en bonne santé et prenez soin de vous.

Authors

Ole Jacobsen

Nominating Committee Chair